Lao động đang mang thai có được cho tăng ca?
Nguyễn Thơm (tỉnh Bình Phước)Nếu người lao động làm công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm mang thai từ tháng 1 đến tháng 6 của thai kỳ không có nhu cầu nghỉ 1 tiếng/ngày, mong muốn được làm thêm giờ nên được sự đồng ý của người sử dụng lao động thì có vi phạm quy định không?
Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội:
Tại Khoản 1 Điều 4 Bộ luật Lao động quy định: ... Khuyến khích những thỏa thuận bảo đảm cho người lao động có điều kiện thuận lợi hơn so với quy định của pháp luật về lao động.
Xem thêm
Thâm niên chưa đủ 1 năm không được hưởng trợ cấp mất việc (9/12/2022)